Her ne kadar anketler sağlıklı değil, çalışanlar işini kaybetmemek için anketlere gereken önemi vermiyor şeklinde düşünülse de; işyerinde yaptığım anketin sonuçları mantıklı çıkmıştı. Anketi yapanın tarafsızlığı; anketten beklenen doğal sonuçların elde edilmesinde, önemli etken olabilir.